Последние вопросы-ответы
 |
Давненько не заходила сюда, интересно, тут кто-нибудь есть?
|
| 25 сентября 2019 — Подробнее... | |
|
Кто смотрел фильм "Малена" и как вы относитесь к тому моменту, где отец отводит сына в дом терпимости?
Я примерно слышала, что такая...
|
| 4 февраля 2018 — Подробнее... |
наши дети
| Автор блога: |
|
По трудовому кодексу РФ.ст 261, нельзя увольнять беременную женщину. Есть 2 варианта, по которым вас могут уволить, если ваше предприятие ликвидировалось. Организация обязана выплатить вам средне месячное пособие. Второй вариант когда беременная увольняется по соглашению сторон. Все больше вариантов нет и не может быть. в любом случае беременная будет права. Вы всегда можете пойти к юристу и он восстановит вас на работе.У меня был 2 вариант , нашли сразу много причин чтобы уволить меня,но к юристу я не пошла, не хотелось проблем. Я встала на биржу труда 3 месяца мне платили 70 процентов, от зарплаты, затем по убыванию до 35 процентов и так до 7 месяцев. Дорогие девушки всегда есть выход, боритесь и вы найдете решение, запомните закон на вашей стороне.
22 февраля 2014
0
2679
Нет комментариев
|
Новые статьи
Соц кнопки
Статистика